La información que nos abstenemos de colocar en nuestro perfil la red de profesionales LinkedIn revela mucho de nosotros. La ausencia de una foto profesional como avatar, omitir habilidades o intereses, y no incluir áreas de interés son algunos de los errores más comunes que usuarios cometen. Revelan posibles mentiras acerca de cómo deseamos ser percibidos por reclutadores, posibles socios, …
Leer más »Tag Archives: trabajo
Los emprendedores exitosos duermen más
Has del sueño una prioridad en tu carrera y te sentirás más alerta y feliz, y lista para crear impacto en el mundo por medio de tus ideas y oportunidades. Así lo explica Entrepreneur, en un artículo que explica los beneficios respecto de aprovechar más horas de sueño. Sacrificar el acto de dormir podría tener sentido, considerando que la lista …
Leer más »El empresario que se bajó el sueldo y lo repartió entre sus empleados
Vía BBC Mundo: Dan Price se encontró un día con un estudio que afirma que para ser feliz una persona debe ganar al menos US$70.000 al año. Y la investigación impactó al fundador de la empresa de pagos con tarjeta de crédito Gravity Payments de tal manera, que esta semana decidió anunciarle a sus 120 empleados que ese iba a …
Leer más »6 habilidades que comparten grandes emprendedores
Hace 5 años, Amy Wilkinson asistió a una fiesta de cumpleaños en la ciudad de Nueva York y se dio cuenta de que habían invitados notorios a su alrededor: entre ellos varios famosos emprendedores. Allí estaban los fundadores de Google, eBay y Gilt Groupe. Eso motivó a Wilkinson, quien trabajaba en la Oficina de Comercio de la Casa Blanca, a …
Leer más »El impuesto rosa prevalece
La disparidad entre los salarios que reciben hombres y mujeres (Sarah Silverman y Patricia Arquette han demostrado su apoyo a revertir esta situación) en muchos países, también se refleja en el costo de los productos segmentados por sexo. Take Part analiza cómo «la versión femenina» de ciertos productos y servicios es más costosa. Desde ropa, productos de cuidado personal, hasta …
Leer más »Viaje al interior de Brahva y Gallo
Andrés Zepeda y Martín Rodríguez, en este artículo de Nómada, analizaron la historia y pugna de las marcas de cerveza Gallo y Brahva en Guatemala: Tanto una compañía como la otra coinciden asimismo en instaurar disposiciones que buscan excluir a su competencia no sólo en el mercado sino también de puertas para adentro, mediante políticas restrictivas aplicadas a empleados y …
Leer más »Digno de confianza, hambre de confianza
Patricia Letona y Lucrecia de Arredondo discuten sobre la confianza y cómo puede existir el hambre por confianza. Patricia Letona - Consultora de iniciativas de comunicaciónPatricia Letona - Consultora de iniciativas de comunicación Comunicadora Social con más de 15 años de experiencia. Se ha desempeñado profesionalmente en múltiples campos relacionados con comunicación social y política, relaciones públicas, generación de contenidos, administración …
Leer más »Cultura: futuro del trabajo
El concepto de lugar de trabajo con el que nos hemos familiarizado ya no existe. La explosión de nuevas tecnologías, la ubicuidad de la telefonía móvil y la proliferación de dispositivos continúa a facilitar una transformación masiva pero… ¿a qué costo? ¿Cómo las compañías grandes pueden colaborar, integrar e innovar con la suficiente rapidez para sobrevivir a la velocidad de …
Leer más »Empresas dirigidas por jefes éticos generan mayores ganancias
Tener un carácter recto también se traduce en buenos negocios, de acuerdo a un nuevo estudio. La firma de consultoría KRW International descubrió en su investigación un vínculo entre el desempeño de empresas y la integridad de su principal dirigente. Firmas en las cuales los empleados dieron una alta calificación a los principios morales de su CEO tuvieron un mejor …
Leer más »¿Deberían los gerentes usar la vergüenza para modificar conductas?
«Banished» by Gabriel Urrutia Galaz – Flickr. Licensed under CC BY-SA 2.0 via Wikimedia Commons. Vía The Pioneers, Bee Heller Fui a una charla de Jennifer Jacquet, autora de Is Shame Necessary, en el congreso RSA la semana pasada. Ella argumentó que avergonzar (o, mas específicamente, la amenaza del bochorno) puede (y debería) utilizarse como herramienta para modificar comportamientos. Ella …
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